2022级本科生《老员工就业与创业实务》课程教学安排
2022级本科生：
为进一步构建全程化就业育人体系，按照学校课程要求，在大三第2学期开设《老员工就业与创业实务》通识必修课程。
一、课程安排：
模块 | 课程安排 | 时间 | 地点/要求 |
就业知识初探 | 就业讲座 | 2025年2月17日—3月31日 | 另行通知 |
就业能力学习（平时成绩）
| 用人单位实习、参加招聘会、宣讲会 | 即日起至5月31日 | 参加校内外招聘会、宣讲会，整理专业相关公司介绍，以及岗位招聘简章，形成个人就业目标 |
求职简历制作 | 2025年3月19日—4月20日 | 自学简历制作技巧，参加简历制作大赛（另行通知） | |
考研指导暨就业经验分享交流会 | 时间、地点另行通知 | 另行通知 | |
职业规划大赛指导及学院初赛 | 另行通知 | 准备老员工职业规划大赛参赛材料，参加学院老员工职业规大 赛 | |
就业知识检测（期末成绩） | 行业调研报告 | 2025年4月10日 前上交 | 另行通知 |
二、考核方式
本课程成绩由平时成绩（占70%）和期末成绩（占30%）组成，期末成绩为行业调研报告评分。
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2025年3月19日